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检讨书工作上犯错500字内容

发表时间:2024-08-13

检讨书工作上犯错500字内容(通用十六篇)。

我们也许会因为工作上的散漫做错事,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书可以让自己看清自己的缺点,你有没有写过一份深刻的工作失误检讨书呢?下面是小编为大家收集整理的工作犯错的检讨书(精选16篇),希望对大家有帮助!

检讨书工作上犯错500字内容 篇1

尊敬的各位领导:

首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误在此我做出深刻检讨!

当天由于我工作的马虎大意,忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!经过领导的批评后我发现,造成没完成作业的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。

然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

检讨人:

日期:

检讨书工作上犯错500字内容 篇2

尊敬的领导:

您好!我已深深的认识到自己的错误。

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改善,正因做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担职责,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个群众中每个人都起到重要的作用,我此刻明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人正因不认真导致的事故,是重大的,正因以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的职责,为公司贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的明白到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿理解领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真钟爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司完美的明天做出自我应有的贡献!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

检讨书工作上犯错500字内容 篇3

尊敬的领导:

8月14日,x部长在《xx部关于报告》一文中指出两处错误,并批示:“核稿要认真!”这两处错误完全是由于我个人的疏忽大意造成的,给司造成了非常不良的影响。几天来,我为自己的失误感到深深地不安和愧疚,经过认真反思,深刻自剖,现将有关情况和我的思想反思结果汇报如下:

8月13日,我将上述报告的初稿送至办公厅xx处核稿,xx处的同事及时纠正了文中的一处错误,在第5页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。

这份报告是报送与文件,关系到整个xx部的工作水平和作风,如果真的按照错误版本报送给领导,将会造成无法弥补的后果。

在此,我郑重地向部领导、办公厅检讨的同时,更要向司的各位领导和同事道歉。作为去年才入部工作的新人,一年多来,我熟悉了各项工作流程,工作逐步迈向正轨,却在这个时候工作作风涣散,对自己放松了要求,犯下了最不应该犯的错误,愧对各位领导对我的教导和信任。痛定思痛,经过这件事之后,我相信我一定会从中吸取教训,把认真、严谨、务实的工作作风摆在首位,端正态度,增强责任心,加倍努力工作,也请各位领导和同事对我继续进行监督、鞭策和鼓励!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

 

检讨书工作上犯错500字内容 篇4

尊敬的领导:

您好!

我怀着深深地自责和愧疚写下了这份护理过失检讨书,因为我的粗心大意,差点酿成大祸,对此我感到了深深地后悔和害怕。因为我的不细心,没有按照规章制度办事,没有认真做好核对工作,差点酿成大祸。虽然领导做了及时的补救,也对我做了深刻的教育,但是我羞愧的眼泪确实怎么也止不住。如果我在工作当中再我细心一些,那么就不会给单位和领导添上这么多的麻烦。

从事医务工作是和生命打交道,是神圣而又容不得半点差错,可是却在最基本的常识上疏忽了,怎么会发生这样低级的错误呢!如果悲剧真的发生了,痛苦的延伸是无限大的。想到这里不禁一身冷汗,心有余悸。病人以性命相托,我们是不能出错的。我非常懊恼自己的麻痹心理。如果能多问一句,多说一句,多想一下就可以避免这样的差错。这次教训是严厉的,沉重的,深刻的,它将伴随我的一生,让我在将来的工作中时刻警示自己,不敢半点懈怠。写这份护理工作检讨书的同时我深刻认识到自己责任心欠缺,护士面对的是人,是些需要帮助的病人,一不小心,就可能给病人带来不可挽回的损失,甚至是一条生命的代价,面对生命,不能有丝毫的不认真!

发生这件事情后,我怀着悔恨的心情写下了护理工作检讨书,因为我的疏忽给医院和领导带了不必要的麻烦,也给同事带来了烦恼,我的这种行为严重的失职行为,其中所造成的损失我愿意一力承当,只希望医院领导能给我一个将功补过的机会,让我有机会改正错误,继续能为病人服务!

检讨人:xxx

20XX年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇5

尊敬的单位领导:

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完医护工作,以至于让患者在病床上等待了我两个小时。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名医护工作者,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,作为一名医护工作者就应该对患者负责,应该细心认真的完成自己的本职工作。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就有可能给医院带来不良影响。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作。

2、今后我要向优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力工作,为医院建设和发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书工作上犯错500字内容 篇6

尊敬的领导:

您好!

此次,我因为自身在工作中的管理问题导致这次的失职,这也使得我在项目中的任务在因为这次的失误而出现了严重的错误!直接影响到了项目中众多的工作进度!对此,我真的万分的抱歉!

回顾当时您将这份工作交给我的时候,千叮万嘱的告诫我这是非常重要的工作,关乎着非常重要的项目进展。对于这样的重要的工作,我真的非常高兴您能信任我,将工作交给我来完成。但真的非常抱歉,我没能达到您的要求,没能将工作顺利的完成,甚至还拖慢了整个项目的进度!对此,我很是懊悔!

再反思这次问题的情况!就这次的工作来说,大部分是没什么问题的,对我来说也算不上是这么困难的任务。但是,最大的问题就在,在之前的这段时间里,我因为轻视了这份工作,导致在工作的时候没有严格的重视这份工作的进展!结果拖到最后的,我竟因为一时的慌张将工作弄错了!没能按时交上工作的产品,给众多的同事都带来了,麻烦!

如今,再仔细的反省自己的问题,我一直都在后悔!为什么我不能再严谨一些,不能在多重视一些!明明是这么重要的工作,但我却没能认识到!甚至还一直因为其他的事情忽视这个工作!让您失望了,真的非常对不起!

同样,在此次的反省后,我也认真的反省了自身的问题!作为一名员工,犯下这个错误本身也是我自身的各种问题所造成的影响!

首先,是我在思想上的问题!作为一份被着重委托的工作,但我却没有认真的想过为什么?如果多去思考,多去了解,那么也不会对这份工作的重要一无所知。

其次,是在责任感上!既然负责这份工作,我就应该严谨的对待这份工作!可我没能做到,甚至因为一些其他的事情耽误了工作。结果就是不仅仅是我,甚至是其他的同事都受到了影响!

如今,再度反省了这些问题,我认识到自己有很多的造就发现却没有改正的问题!这也是我的一大问题!为此的,在今后的工作中,我一定会加强自己的要求,并对自己的问题严格的改进!防止出现更多的问题!

对于这次的问题,我真的很抱歉,但我一定会及时的做好,并让工作顺利的恢复!望您原谅。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:Fw76.COM

检讨书工作上犯错500字内容 篇7

尊敬的领导:

您好!

每一次被您叫到办公室都是鼓励,赞扬我的,但这次却是由于我工作的失误,而批评了我,我也是在这工作的失误之中,意识到自己最近做事情太飘了,没有踏踏实实的一件件去干好,很多事情也是被领导找出来,一看发现做的并不是很好,我也是要对我这种不好的工作状态去反省,对这次工作的失误好好检讨。

可能是我得到太多的表扬,也是我来到公司一直以来都顺风顺水的,没有遇到过什么挫折,很多工作上的问题也是得到前辈的指导,让我能很快的融入到公司的环境之中来,同时也是没有遇到一些让我无法解决的事情,所以当我真的熟悉工作之后,我就有些松懈了下来,觉得工作也就那样,怎么做,我都会,也不是那么的在意了,可是就是这种轻率的行为,导致了我在这次的事情中出现了失误,虽然弥补及时,但是损失依旧是不可避免的,虽然并不是太大,但这种事情的发生也是要让我警醒,让我明白,没有什么事情是觉得做得好就行了的,工作上的事情,必须严谨认真。

而我的松懈,导致的后果,除了让同事帮忙,浪费了时间,造成了公司的一个损失,我也是感到很自责,平时同事就帮我很多,让我熟悉工作,可是我却在熟悉了工作之后就飘起来了,我本来应该学到他们的经验,然后认真的去做事情的,可我这种态度反而像是不在乎他们教的经验和知识。我现在也是很后悔,我在工作之中的态度也是必须要去改的,这种状态其实领导也点过我几次,但是我却没有醒悟过来,直到这事的发生,回顾过往,我其实完全可以避免,完全不会出现这次的失误情况,但我就是发生了,而今除了后悔,我也是明白过去的事情我也无法再去改变,我只能在今后的一个工作之中认真去做事情。

领导,请您放心,通过这次的失误事件,我也是彻底的明白我的问题所在,知道我在以后的一个工作之中,必须要认真的去做每一件事情,哪怕这件事情我是做得很熟悉了,也从来没有出过差错,但同样也是要严谨的去对待,不能放松,工作的事情如果都不认真做,那么其他的事情更是难以认真做好了,我只有通过以后的努力工作,才算是对得起同事的帮助,对得起公司这次不辞退我的支持,愿意继续的让我在工作岗位上去做事情,我也一定不会再让领导您失望了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇8

尊敬的xxxx老师:

大家好!

由于我今天下午的纪律散漫,加上不够自觉,旷了第5第6节的英语课。惹了老师您生气,为此我进行了深刻地反思,终于意识到我犯了多么严重的错误。

虽然我只旷了两节英语课,但就是这两节英语课的逃课,我不仅违反了学校的纪律,伤了英语老师的心,并且还惹怒了老师您,并使您生气,最严重的是,我破坏了班级的集体荣誉和纪律,给班级抹了黑,在任课老师和同学们当中造成了极坏的影响。

我已经是一个步入大学的青年了,应该是到了不用老师操心劳累的年龄,可如今由于我的偷懒和散漫,旷了今天下午的英语课,我感到十分地惭愧。英语老师辛辛苦苦地为我们上课,而我却因个人的懒惰而逃课,在宿舍偷懒,使老师生气,我意识到了我犯的严重错误,现在我郑重地向老师您和英语老师检讨,希望您能原谅我。我对自己的逃课行为感到十分地羞愧和抱歉,我承认我的错误。

老师,我在此向您保证,从今天开始,我一定认真上课,不再随便逃课,并不再违反学校和班级的纪律,严格遵守校纪校规,重新开始。老师,我如今深刻地认识到我犯的错误了,今天的事情我永远不会忘记也不敢忘记,老师,对不起,我以后一定严格遵守班级纪律,好好表现,争取改正错误,并改变老师同学对我的印象。如有再犯,请老师重罚,请老师给我一次改正的机会,我一定会改掉散漫的纪律。请您看我的表现!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇9

敬爱的经理:

你好!

我做了一件不可饶恕的事、我的内心内疚不已、夜不能寐、经过无数个失眠的夜晚,我终于决定将我的罪恶行径告诉你,来减轻我内心的愧疚。

我现在总结如下方面的罪恶行径:

一、我不该在颁布新政策时,积极响应,秉着多点多得的心里,想多挣点钱,以至于忽略了别的同事、为此我感到深深的内疚。

二、我不该弃恶从善,改过自新、不应该再也不在上班时间玩手机、以至于没有促进同事爱。

三、我不应该嫉妒同事,嫉妒他可以玩,可以少干活、要知道人与人是有差别的、我不应该将这种心态带入工作中、以至于导致第4点,我感到深深深深的愧疚。

四、顾客来时,没有及时点菜,即使没点,被自己嫉妒的同事说,也不要还嘴,努力的忍着,将不甘,委屈,愤怒,伤心,埋在心底、不应该感到委屈、即便他当时在玩手机、我也不应该一时之气,没去点菜、我深深的反思,深刻的'反省、深深的愧疚着。

五、我不应该在已经知道的情况下,还觉得委屈、我应该回归旧色,团结同事,努力搞好同事关系。

敬爱的经理,我错了,我深深的认识到自己的错误,正准备改过,请敬爱的经理给我一次机会,我一定会尽快回到以前的状态的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

校长工作中犯错误的检讨书 1

尊敬的领导:

您好!

在这里,我表达我对工作失职、疏于监管、对教师要求不严、并造成了不良的影响的无比愧疚心情,首先我作为一名校长,我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的教育政策,并组织实施落实上级相关的安排,做好各项工作落实监督管理及指导工作。而由于我监管不严,我校五年级一班三名学生于4月26日晚9点左右出走,宿舍管理人员直到第二日早晨6点才发现。事后学校迅速上报学区,及时联系家长,校务会成员亲自外出寻找,并联系派出所进行协查。4月27日下午找到一人,其他两人于5月5日找到。虽然学生成功找回,并且未受到任何伤害,但在社会上造成的不良影响确实严重的。事后我对这次事故进行了深刻的反思分析其原因有下面几点:

1、本人在思想上没有重视此项工作,平时也很少过问。

2、平时对宿舍管理人员要求不严,对宿舍管理疏于监管。

3、对班主任工作抓得不严,班级管理流于形式。

对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给学校声誉造成了不良影响,在此,我向各位领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句:非常抱歉,我错了!我此项工作管理监督的失职,是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

总而言之,我工作管理监督失职的.原因种。种,然而我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说出其它种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书工作上犯错500字内容 篇10

尊敬的领导:

您好!

我很惭愧,身在公司,作为公司的一员,我本该在工作中努力完成自我目标取得工作进步。但就因为自我自身思想上的一些小问题,却导致了在本该严谨的工作上的错误,给部门的大家拖了后腿,这绝不是我希望看到的结果。

但是,我没能做到在工作中管理自己,没有严格遵从领导的指挥,在工作中犯下了错误。我很抱歉,因为我的对纪律和管理的松懈,带来了十分不理想的结果。当然,身为一名员工,我也十分清楚自己犯下这样的错误,导致这样的结果,来源并不仅仅是行动上的粗心,而是自身的习惯!至今为止,在工作方面我已经累积了许多的个人习惯、个人方法。有些习惯,帮助我更快更好的完成工作,这是我个人的“技巧”,但有些习惯,却让我不知不觉中在工作中犯下错误,甚至引起了没能察觉的问题,这是我自身的“毛病”。

总体而言,这次的主要错误就是因为自身在工作中犯了毛病,将一些错误,如:粗心、马虎的性子带进了工作中,导致出现了工作的问题!对于工作而言,这些行为习惯本是不被允许的事情,也是我们需要改正的对象。但如果我们思想懈怠了,管理这一行为也同样会出现空隙。为此,就导致了工作中的错误。总结自己的问题,我认识到:

一、思想不端正

我没有严格管理自身的思想态度,导致工作态度的不端正,进而引起了自身一直在管理和纠正的一些错误,引起了后续的麻烦。

二、自我改正的不完全

对工作而言,错误几乎是完全不允许的。毕竟只有不犯错,才能带来最大的效益,为公司带来发展。但我没能重视这一点,在很多问题上,都仅仅只是解决了表面,没能完全改进。导致思想一旦松懈,就“管不住自己了”。

总结了自己的问题。我的发自内心的感到抱歉。虽然每个人都有自己的不足和缺点。但大家为了公司和团队,一直积极的管理着自己,让自己能不断改进错误,避免问题。但我却没能做好,甚至松懈了管理,给团队带来这样大的麻烦。在此,我要向各位说一声:“对不起!”

但在此之后,我会更加严格的去面对自己的岗位,改进自己的问题。我会牢记此次的教训,认真的在工作中磨练自己,取得更好的成绩,为工作做出更大贡献!还望您能原谅。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇11

尊敬的领导:

您好!

由于本人的工作失误,导致出现了工作出现了错误,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我对此十分的愧疚。现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,向组织表明改过自新、努力进步的决心,确保以后绝不会再犯类似错误,以优异成绩回报组织的信任和各位领导的关怀帮助。

一、出现错误的原因

在承担本单位工作时,我因为疏忽大意,导致了错误。出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正,业务素质不够优秀,责任心有待加强。虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观原因,但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神,思想态度不够端正、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。我深知作为财会人员,拥有过硬的业务本领和系统的专业知识十分重要,可是因为自身的懒惰,平时不注意系统学习和主动向老同志请教,导致进步较慢、工作较为吃力,现在想来十分的后悔。作为财会人员,理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精,工作中不能出现任何的瑕疵,可是自己以前思想觉悟不高、认识不够深刻、态度不够端正,导致工作作风不够踏实深入,以至于疏忽大意出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。

二、整改措施

犯了此次错误,不仅给单位的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我现在十分的内疚,深感自责。错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。

认真自省自查,深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。

加强学习进步,不断提高业务能力。作为非财会人员出身,自己能力不足、知识不够,要想做好本职工作,必须努力加强学习提高,不断充电加餐。一方面要努力钻研专业知识,主动加强系统学习,通过自主学习提高自身业务能力;另一方面要向老同志虚心学习,多问多学多看,主动向领导咨询、向老同志请教,加强沟通交流,找准自身位臵、尽快融入角色。

端正工作态度,虚心接受批评指正。要不断的提高思想认知,端正工作态度,该进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:

检讨书工作上犯错500字内容 篇12

尊敬的老师:

您好!

今天我认识到我错了,我完全可以早点起床或是提早出家门,这样就不会迟到了,今天我认识到了自己的错误。我错了,我错在之前没有好好计划上学前该做什么事;我错了,我错在明知时间不够还要去做耽误时间的事;我错了,我错在违反规定迟到了。

我的错误让我不能准时上课,我的错误让老师为我操心了,我的错误更是让我的同学们对按时上课的信念产生了打击。今天在这里我向我的老师,我的同学,我的父母说一句,我错了,真的很对不起,让你们对我失望了。以前我很傻很天真,总以为上学晚点没什么事情,但是今天我认识到,这个问题如果不发现,这个思想如果不遏制,后果很严重。

在这里,我检讨我的错误行为,我向我的老师做深刻检讨。我保证,从今天开始,我再也不会犯同样的错误,一个人可以跌倒,但绝对不可以在同一个地方跌倒。

在以后上学前,我一定要做到早睡早起,提前检查随身携带物品,检查好排便情况,检查好车辆状况,检查好道路交通情况,做到早一步预防,早一点到校。

在学习上,我一定吸取这次错误的教训,做到防微杜渐,决不让小错误抬头,决不让小错误发展成为大错误。为了报答父母的养育之恩,报答师长的教导之情。我一定要好好学习,争取早日成才。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇13

尊敬的领导:

您好!

都说“人非圣贤”难免有失误和遗漏的时候。但我清楚,错误并非来自于偶然,工作的懈怠和自我要求的不严格,就是导致工作错误的诱因!

作为一名xx公司的员工,我们在纪律和规定中都有着严格的要求和规定,虽说不能防止所有的错误,但如今我在工作中犯下的问题,却是完完全全不应该的行为!在经过领导的多次,教导,以及同事们几经提醒后的问题!原本我们都以为这样的错误因该已经不会再公司中发生来了!但因为我对工作的马虎和不集中,导致这个错误再次出现在了我们的公司,出现在了我的工作!这是十分不应该的!

当我认识到自己犯下的错误后,我首先感到的是惭愧、后悔!我认识这个错误,也知道该怎么去预防!但我却没有在工作中做好自己的职责,结果导致了工作的失误!这是十分糟糕的一次工作错误事件!工作确实会犯错,但绝不应该一而再的去犯下同样的错误!不然对错误的反省就失去了意义,让错误只是错误,对我们的工作再没有一点正面的意义!

通过这样的认识,我也明白了自己这次问题的关键。犯下这个问题,并不是我对工作的能力问题或是其他因素,而是因为我在自我管理上的不严谨导致对待工作的不认真!这才引起了这样重蹈覆辙的问题!

认识到自己的问题的后,我也明白了自己的错误所在。这是我对自己岗位的思想问题!因为我不重视工作,没有反思和学习精神!导致已经出现过的问题却再次出现!作为一名xx工作者,工作一直都在前进中探索。对于工作中发现的问题我们不应该一笑而过!即使当时没有出现在我们的身上,我们也应该读这些的问题认真自省,以防工作中出现同样的问题。

但我没能做到,我没有重视自我累积的和提升。问题第一次出现可以说是经验,但第二次出现,就只能说是错误!对此,我真的感到很抱歉!

但如今的这个错误,也给了我很深的教育意义。对于这次出现的错误,我感到十分抱歉!但在惭愧和后悔之余,我也深深的醒悟了对自己问题的认识!今后,我一定会严格的管理自己,提高自我在工作中的要求和学习,对于自己如今的错误,我一定会牢记在心!再不会让自己因学习和态度问题,犯下这样的错误!还望您能给我一次改过的机会,我一定会努力改进自己,积极在工作中发挥更大的贡献!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书工作上犯错500字内容 篇14

尊敬的领导:

您好!

此次,看到顾客因我们餐厅的服务和环境问题进行了投诉!并在网页中写下了自己的差评!对此,我真的是感到万分的惭愧和后悔!并在意识到这一问题的第一时间却餐厅进行检查并整改!但是,这个现在做这些,已经有些迟了,在顾客感到我们餐厅的服务不佳之后,我们就已经犯下了错误!但我不仅,没能及时意识到这点,甚至还没能及时的做出挽回措施,让顾客最终写下了这篇差评,让这次的服务失误进一步扩散!

看到这样的结果,我真的很惭愧。身为xxx餐厅的主管!但却没及时的发现这个问题,更没有对此做出有效的挽救,只能在出现这样的问题后进行“亡羊补牢”的弥补和整改,这真是让人感到惭愧。

当然,我也深深的意识到了自己的问题所在,作为一名主管,我却不能对这样的事情提前发现,更没能及时的制止问题的扩散!这是我自身工作的严重失误!也是我在管理上的过分松懈,才会导致了这样的结果!

此次的错误,真的让我感受非常的深刻。这并不是一件简简单单的错误!仅仅是一名顾客,就产生了这么多,这么大的不满!甚至会去专门写下差评!这也可见这位顾客有多么的生气,也能认识到,我们的服务,存在多么严重的漏洞!

所以,在这次的问题之后,我对餐厅的各个方面都进行了一番检查,并重新规划了工作管理制度,加强了员工管理要求。并在此对这些问题和漏洞进行了严格仔细的反省认识!

首先,我反省到的是自己的问题!作为一名主管,我应该工作中“耳听四路,眼观八方”,对于餐厅里的问题我应该不能漏过才对!但我因为对工作的自满,导致工作出现了松懈!这才会渐渐出现这样的事情!

其次,是我在管理上的工作!现在的员工大部分是老员工,我本以为经历了过去严格的管理后应该都能过认真完成工作,但却在我自己的松懈后,大家也跟着松懈!这也是我自身在领头和管理工作上的意外!

最后,在于我的'自我反省能力!身为主管,我更应该认真总结和反思自己,在工作中让自己更了解自己的错误!这才是我应该做的!如今却闹出这样的事情,都是因为我对自身错误的不了解!

经过此次的检讨,我深刻的感受到了自己的懈怠和其他存在的问题。在今后的工作中,我会更加严格的要求自己,管理好员工,还望你能给我一个改变的机会,我定不会让您失望!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书工作上犯错500字内容 篇15

尊敬的领导:

您好!

向您递交这份问题检讨,表达我对公司近段时间出现责任问题的认识,通过此次认识让我更好地清晰认识自身的工作性质,为今后的工作打下坚实基础。

首先,我谈一谈对公司本次问题责任人的一些看法。但我申明并非指责而是看待,首先我确立这些责任同事本心并不坏,他们也是想做好工作,但是由于思想主观上对工作认识不够,加上一些不良的工作习惯等使得造成此次工作问题。

我看到这些问题主要是出在预结算岗上的,主要是负责工程项目的预算和结算工作。在公司工作这么久,我清晰地认识到本身工作的特殊性,对于施工质量、建设标准都是要求极其严格。出于考虑到问题的后高,我们不得不对自身工作严格要求,因为一旦有失,其后果不堪设想,这后果都不是我们任何人可以轻松承担的。

针对同事的预结算工作,首先预结算一定是一门需要积极细心地工作。然而,预结算本身有一套精细的工作流程,每一次的预结算都要进行多次复核才能通过。一旦出现问题,必然是当事员工在工作当中存在懈怠、不专心、态度重视不足等问题。

对于同事的施工过程中出现的问题,虽然我不是事故责任人,然我在公司工作多年,如果不对于工作性质做充分认识,很难保证在今后过程中就一定不出错误。

所以此次我比较从此次错误当中吸取足够教训,彻底深刻的检讨,限度避免今后不再犯同类错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书工作上犯错500字内容 篇16

尊敬的领导:

由于我自身原因,致使xxxxxxxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理,认为自身主要存在以下问题:

1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在得过且过、差不多就行的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在在其岗不尽其责的现象。

3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:xxx

20xx年x月x日